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关于NVC照明控制权的近五个月的争议意外地以“和解”的形式结束。 《中国企业报》记者据悉，雷士照明的创始人吴长江，公司现任董事长，赛富亚洲基金的创始合伙人严燕，公司战略投资者，施耐德（中国）董事长朱海等人均表示：几天前公开露面。
，统一总统宣布“没有利益和权力之争”，并最终达成和解。但是，在市场观察家的眼中，“争端”源于创始人与战略投资者之间的利益分配以及企业的控制，最终的解决还应该依靠利润分配机制的重组。
如果没有利益和权力斗争，则不可能持续5个月。利益的重新分配是这场战斗的基本目的。
”最后，毫无疑问，在最大程度地考虑各方商业利益的前提下，解决雷士照明的纠纷是唯一的出路。浙江万里大学的客座教授冯洪江认为，“雷士照明的纠纷是由投资者想进来保证自己的利润，他们必须指责。
”创始人想保护自己的利益，不愿意让投资者独占minate头。最后，由于两党之间缺乏沟通和缺乏足够的信任，小问题被催生成了在一定程度上具有代表性的主要矛盾。
一口气。雷士经营权纠纷始于今年五月。
吴长江公开将原因归咎于各方.``在某些观点和经营理念上存在一些差异。我们之间没有为利益或权力而斗争。
＆quot;晏Yan还认为，“不存在根本利益冲突，并且存在不同的概念和见解，包括不同的处事方式。这些都是正常的。
朱海说：“利益与权力之间没有斗争。这是和解的基础。
由于经营理念的差异，它最初存在于公司内部。最终，在雷士照明的分销商，供应商和员工的参与下，这一矛盾被公之于众，事件在媒体的参与下进一步发酵。
《中国企业报》记者据悉，自今年七月以来，吴长江和严燕分别通过媒体发布了公告。吴长江被指控有太多的“关连交易”。
严艳被指控“谈论公司决策”。 ;。
知情人士透露，“吴长江和严燕实际上早在两党的冲突公开之后的7月中旬就在深圳达成共识，他们不再接受媒体采访并内部解决了内部问题。”出乎意料的是，在双方达成共识后，严妍先前对一家金融杂志的采访才得以发表。
这再次激怒了吴长江，以为阎艳没有信守诺言，而是选择继续通过媒体批评自己。”关于这一点，吴长江说：“两个主要投资者向我提出了一些要求和建议时，我私下接受并承认了它们，而不仅仅是出于自用。
我在哪里难过？是他们向公众报告了这些问题。当时，这给了我压力和误解。
看来我是一个不守规矩的人，有太多的关联交易，不遵守董事会的决议。最终，吴长江被``一口气''的想法所驱使，他很快就从在线审查转向了战争之火，并变成了离线供应商，分销商和员工，参与以驱赶投资者。
“创始人的国防大战”。利益重新分配-“他没有太多时间与我们沟通，每次会议需要一个小时或半小时。
看来企业家的教育水平较低。 “回顾两党之间矛盾的根本原因，吴长江总结说，燕岩在投资公司时应与企业家进行沟通和交流，并倾听他们的声音和委屈。
显然，由创始人与投资者之间的沟通不畅所引起的信任危机成为“保险丝”。引发了关于雷士照明的控制权之争。
但是，在冯洪江＆＃3